干部队伍素质提升措施
福建晋江: 念好“四字诀”提升干部队伍素质今年来，福建省晋江市统计局紧跟统计现代化改革创新步伐，用心念好“四字诀”提升干部队伍素质，加强统计干部队伍建设。为提升综合能力素质，晋江市统计局“加”大培养力度，压担子、创机会、搭舞台，“竞”选风采选优才，召开股级干部竞岗大会，公平、公正、公开选贤用能，让年轻优等会说。
用好考核“指挥棒” 提升干部队伍素质也能倒逼干部主动担当作为，在岗位上不懈奋斗。用好考核方式，为干部树立实干实绩风向标，推动“能者上、平者让、庸者下”落到实处，鲜明的用人导向，不仅能让干部把准自己的成长方向，也能让组织部门在培养干部的时候更有针对性，着力提升干部队伍的整体素质提升，更好地打造高素后面会介绍。
济宁市政府投融资服务中心上好“三堂课”提升干部队伍整体素质水平干部队伍建设，将干部教育培养摆在突出位置，通过上好“三堂课”，积极打造具有理想信念、业务素养和纪律意识的高素质人才队伍。一是上好好了吧！ 提升业务水平。为打造一支业务精干的投融资队伍，推动全体干部职工形成“比、学、赶、超”良好氛围，市政府投融资服务中心从班子成员到好了吧！
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霄云煤矿多举措强化干部素质提升见实效在当前全员开展基础管理提升“五大会战”的浓厚氛围下，霄云煤矿以“五大会战”为抓手，多角度、深层次强化干部素质提升，进一步激发干部队伍担当作为活力，确保干部队伍的干事热情和持久动力。据了解，该矿对各岗位群体进行了重点岗位人群划定，并针对该岗位人群，开展了常态化的后面会介绍。
自贡富顺板桥镇:推行“一村一大学生”计划 打造高素质干部队伍人才振兴是乡村振兴关键所在。为全面提升农村干部队伍整体素质，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，近两年来，自贡市富顺县板桥镇积极推行后面会介绍。 干部“双引双培”方式，先后回引优秀农民工到村任职13人，大专学历以上的占比达61.5%。学历提升一批。深入实施村(社区)常职干部学历提升后面会介绍。
泾县着力锻造高素质 专业化干部队伍近年来，泾县牢牢把握长三角一体化高质量发展机遇，连续3年实施干部队伍能力素质提升“十项”行动计划，着力打造一支“敢抓敢管敢负责、敢还有呢？ “百日攻坚”等一线考察识别干部的政策措施，把专项考察考核“探头”延伸到干部干事创业“最前沿”，强化考评结果运用，对考评情况较好、..
(=｀′=)
融汇物产以高素质干部队伍建设“链”接产业发展动能自2023年8月济宁现代港航物贸产业链党委揭牌成立以来，融汇物产党委积极探索产业链党建的实践模式，结合集团公司干部综合素质提升大会战活动，通过发挥资源优势、深化理论武装、锤炼干部作风、提升工作效能，以高素质、专业化的干部队伍建设推动产业链党建工作有效化、有形化等我继续说。
∪△∪
自贡富顺:“三大讲堂”锻造高素质政务服务干部队伍持续提升政务服务能力。业务大讲堂增强干部队伍“内动力”。该局把提升干部队伍综合业务素质作为推动工作、强化服务的重要抓手，坚持定期举办业务大讲堂。通过各股室业务骨干轮流开展业务知识培训、邀请上级部门专业人员开展信息写作和公务礼仪等知识培训的方式，培育打造还有呢？
(#｀′)凸
开封市顺河回族区:抓好育、用、管“全链条” 打造高素质干部队伍在第二批主题教育中，开封市顺河回族区采用“育、用、管”，强化干部培训，全面提升党员干部能力素质，为区域高质量发展提供干部保障和人才支撑。精心“育”提升综合素质。针对全区副科级以上干部，采取分类、分期、分批等方式进行集中培训，灵活运用分组交流、案例研讨、现场互说完了。
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抓好贯彻落实!济宁能源下达干部综合素质提升“大会战”工作任务11月9日，济宁能源发展集团下发了《中共济宁能源发展集团有限公司委员会干部综合素质提升“大会战”实施方案》的通知，引导各级管理干部深度破解思想保障、领导能力、人才队伍、基层基础与企业发展速度规模不匹配问题，进一步推动干部提升政治素质、转变思想观念、拓展境界后面会介绍。
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